管理团队

作为一家成功的家族企业，STIEGELMEYER 非常重视管理者与员工之间的关系。公司受益于所有员工的参与和创新。

公司管理者的任务是凝聚共识朝目标前进。STIEGELMEYER 采取开放，创新的管理模式。并以诚信建立客户关系。